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Was macht eigentlich Rene Obermann?
Rene Obermann war von 2006 bis 2013 Vorstandsvorsitzender der Deutschen Telekom. Nach seinem Ausscheiden aus dem Unternehmen war er unter anderem als Berater und Investor tätig. Zudem war er von 2015 bis 2019 Geschäftsführer des Technologiekonzerns Ziggo in den Niederlanden. Aktuell ist er als Partner beim Investmentunternehmen Warburg Pincus tätig und engagiert sich in verschiedenen Aufsichtsräten. Was macht eigentlich Rene Obermann? **
Ist Obermann in Bayern ein Listenhund?
Obermann ist kein Listenhund in Bayern. Die bayerische Liste der gefährlichen Hunde umfasst bestimmte Rassen wie Pitbull Terrier, American Staffordshire Terrier und Staffordshire Bullterrier, aber Obermann ist keine dieser Rassen. **
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Christologie unterrichten als Hermeneutik der Jesusgeschichte, Fachbücher von Andreas ObermannDie vorliegende Untersuchung bietet unter dem Leitmotiv 'Christologie unterrichten als Hermeneutik der Jesusgeschichte' exegetische, biblisch-theologische und systematisch-theologische Erörterungen zur Christologie und zu Jesus von Nazareth im Hinblick auf religionspädagogische Operationalisierungen im evangelischen Religionsunterricht an berufsbildenden Schulen. Der Verfasser exegesiert mit religionspädagogischem Fokus die in den Evangelien nachweisbare Bedeutung von Berufen, Berufstätigkeiten und der Berufswelt insgesamt. Darüber hinaus wird die Relevanz der theologischen (Neu-)Rezeption der Wirkungsgeschichte Jesu in Werken aus dem Judentum und dem Islam samt deren Aufnahme in der bildenden Kunst herausgearbeitet. Konkrete Überlegungen mit beispielhaften Arbeitsblättern für mögliche Unterrichtseinheiten schliessen die Studie zur Didaktik des Religionsunterrichts nicht nur an berufsbildenden Schulen ab.34,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Religion des Berufsschulreligionsunterrichts, Fachbücher von Michael Obermann Meyer-BlanckEine Theorie der "Religion des Berufsschulreligionsunterrichts" (BRU) darzulegen, ist das Anliegen dieses Bandes. Dabei geht es um die spezifischen Bedingungen des BRU: um den Berufsbezug der Bildungsprozesse, den Blick auf die Auszubildenden als junge Erwachsene, die dualen Partner der Berufsbildung in Wirtschaft, Handwerk und Industrie, um die Verbände, Gewerkschaften, Parteien und schliesslich um die plurale Zusammensetzung der Lerngruppen. Die Parameter des BRU führen zu der Frage, welche theologischen Topoi im BRU operationalisiert werden können. Die Beiträge dieses Bandes zeigen, wie der Theologie- und Religionsbegriff begründet sein muss, damit der BRU theologisch und religionsdidaktisch profiliert wird.26,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Auf wessen Seite steht Gott?, Fachbücher von Andreas Obermann, Daniel BauerIm Mai 2024 wird die Barmer Theologische Erklärung 90 Jahre alt. Aktuelle Konfliktkonstellationen zwischen Schüler*innen unterschiedlicher Religionszugehörigkeit zeigen die bleibende Relevanz der nunmehr 90 Jahre alten Erklärung. Die Beiträge dieses Bandes erörtern die Konfliktpotentiale, die durch Instrumentalisierung von Kirche und Religion(en) von aussen in Schule und/oder Betrieb hineingetragen werden. Sie entfalten aus juristischer, historischer, politischer und religionspädagogischer Perspektive die interreligiöse Relevanz der V. These der Barmer Theologischen Erklärung und diskutieren vor diesem Hintergrund Lernimpulse für eine konstruktive religionspädagogische Bearbeitung der genannten Probleme in Schule und Betrieb.34,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Dialog und Transformation, Fachbücher von Thorsten Knauth, Andreas Obermann, Gotthard Fermor, Rainer MöllerDas Fachbuch "Dialog und Transformation" bietet eine umfassende Analyse der aktuellen religiösen und weltanschaulichen Pluralität in Gesellschaft und Bildung. Es thematisiert die Notwendigkeit, bestehende Konzepte der religiösen Bildung zu erweitern und Trennungen aufzugeben. Der Band präsentiert einen innovativen Ansatz, der auf der Suche nach Gemeinsamkeiten in Theologie und Religionspädagogik basiert. Expertinnen und Experten verschiedener Religionen haben eine theologische Grundlage für eine gemeinsam verantwortete religiöse Bildung im öffentlichen Raum entwickelt. Diese Konzeption wird durch kritische Kommentare und Diskussionen von namhaften Theologinnen und Theologen sowie Religionspädagoginnen und Religionspädagogen ergänzt, die unterschiedliche religiöse Hintergründe repräsentieren. Zudem werden Perspektiven für die Weiterentwicklung einer interreligiös-dialogischen und pluralistischen Theologie und Religionspädagogik aufgezeigt.44,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was sind mögliche Auswirkungen von Befangenheit auf die Objektivität und Unparteilichkeit in Entscheidungsprozessen?
Befangenheit kann dazu führen, dass Entscheidungen subjektiv und nicht objektiv getroffen werden. Dadurch können Ungerechtigkeiten entstehen und die Fairness des Entscheidungsprozesses beeinträchtigt werden. Zudem kann Befangenheit das Vertrauen in die Integrität der Entscheidungsträger untergraben. **
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Was sind die wichtigsten Grundsätze bei der Gewährleistung von Neutralität und Unparteilichkeit in Entscheidungsprozessen?
Die wichtigsten Grundsätze sind Objektivität, Fairness und Transparenz. Neutralität bedeutet, keine persönlichen Interessen oder Vorurteile in die Entscheidungsfindung einzubringen. Unparteilichkeit erfordert, dass alle Beteiligten gleich behandelt werden und keine Bevorzugung oder Benachteiligung stattfindet. **
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Was sind die wichtigsten Prinzipien zur Gewährleistung von Neutralität und Unparteilichkeit in politischen Entscheidungsprozessen?
Die wichtigsten Prinzipien sind Transparenz, Objektivität und Unabhängigkeit. Transparenz bedeutet, dass Entscheidungsprozesse offen und nachvollziehbar sein sollten. Objektivität erfordert eine rationale und faire Bewertung von Informationen und Interessen. Unabhhängigkeit bedeutet, dass Entscheidungsträger frei von Einflüssen und Interessenkonflikten handeln sollten. **
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Was sind die wichtigsten Grundsätze für die Aufrechterhaltung von Unparteilichkeit und Objektivität in der Berichterstattung?
Die wichtigsten Grundsätze sind die Trennung von Meinung und Fakten, die Vermeidung von Interessenkonflikten und die Berücksichtigung verschiedener Perspektiven. Journalisten sollten neutral und fair berichten, Quellen kritisch prüfen und transparent über ihre Arbeitsweise informieren. Unparteilichkeit und Objektivität sind entscheidend, um Vertrauen bei den Lesern zu schaffen und eine ausgewogene Berichterstattung zu gewährleisten. **
Was sind die wichtigsten Faktoren, die zur Aufrechterhaltung der Neutralität und Unparteilichkeit in Entscheidungsprozessen beitragen?
Die wichtigsten Faktoren sind objektive Bewertungskriterien, transparente Verfahren und die Vermeidung von Interessenkonflikten. Nur so kann sichergestellt werden, dass Entscheidungen fair und unvoreingenommen getroffen werden. **
Was sind die wichtigsten Aspekte, die zur Gewährleistung von Neutralität und Unparteilichkeit in Entscheidungsprozessen beitragen?
Die wichtigsten Aspekte sind die klare Definition von Kriterien und Verfahren, die Vermeidung von Interessenkonflikten und die transparente Kommunikation der Entscheidungsprozesse. Zudem ist eine unabhhängige Überprüfung und Evaluierung der Entscheidungen essentiell für Neutralität und Unparteilichkeit. Eine offene und inklusive Beteiligung aller relevanten Stakeholder fördert zudem die Legitimität und Akzeptanz der getroffenen Entscheidungen. **
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Assessment Center, Fachbücher von Christof ObermannDieses Standardwerk vermittelt neue und immer noch gültige Erkenntnisse aus der empirischen Forschung und aus der Praxis für die betriebliche Anwendung. Das Buch gibt konkrete Anleitungen zur Entwicklung eines unternehmensspezifischen Assessment Centers und behandelt auch neue Entwicklungen und Trends. Mit zwei originalen AC-Übungen: Rollenübungen für ein Mitarbeitergespräch und Postkorb-Fallstudie, inklusive Musterlösung und Auswertung. Jetzt mit noch mehr praktischen Hinweisen in der 4., vollständig überarbeiteten Auflage mit über 500 Seiten sowie mehr als 80 Skizzen und Abbildungen.84,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Jobinterviews professionell führen, Fachbücher von Christof Obermann, Marc SolgaEine äusserst hilfreiche und fundierte Lektüre für erfolgreiche Einstellungsinterviews und professionelle Kandidatenauswahl. Führungskräfte und Personaler erhalten hier das Handwerkszeug, um Auswahlinterviews aussagekräftig zu gestalten und so zu treffsicheren und zuverlässigen Auswahlentscheidungen zu gelangen. Unnötige zeitliche und finanzielle Belastungen, die durch falsche Einstellungsentscheidungen entstehen, lassen sich hierdurch vermeiden. Den Kern des Praxishandbuches bilden rund 400 Interviewfragen zu 65 unterschiedlichen Kompetenzen. Führungskräfte und Personaler erhalten für fast alle Berufe valide Interviewfragen, die sie direkt in Auswahlgesprächen verwenden können.64,99 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Christologie unterrichten als Hermeneutik der Jesusgeschichte, Fachbücher von Andreas ObermannDie vorliegende Untersuchung bietet unter dem Leitmotiv 'Christologie unterrichten als Hermeneutik der Jesusgeschichte' exegetische, biblisch-theologische und systematisch-theologische Erörterungen zur Christologie und zu Jesus von Nazareth im Hinblick auf religionspädagogische Operationalisierungen im evangelischen Religionsunterricht an berufsbildenden Schulen. Der Verfasser exegesiert mit religionspädagogischem Fokus die in den Evangelien nachweisbare Bedeutung von Berufen, Berufstätigkeiten und der Berufswelt insgesamt. Darüber hinaus wird die Relevanz der theologischen (Neu-)Rezeption der Wirkungsgeschichte Jesu in Werken aus dem Judentum und dem Islam samt deren Aufnahme in der bildenden Kunst herausgearbeitet. Konkrete Überlegungen mit beispielhaften Arbeitsblättern für mögliche Unterrichtseinheiten schliessen die Studie zur Didaktik des Religionsunterrichts nicht nur an berufsbildenden Schulen ab.34,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Die Religion des Berufsschulreligionsunterrichts, Fachbücher von Michael Obermann Meyer-BlanckEine Theorie der "Religion des Berufsschulreligionsunterrichts" (BRU) darzulegen, ist das Anliegen dieses Bandes. Dabei geht es um die spezifischen Bedingungen des BRU: um den Berufsbezug der Bildungsprozesse, den Blick auf die Auszubildenden als junge Erwachsene, die dualen Partner der Berufsbildung in Wirtschaft, Handwerk und Industrie, um die Verbände, Gewerkschaften, Parteien und schliesslich um die plurale Zusammensetzung der Lerngruppen. Die Parameter des BRU führen zu der Frage, welche theologischen Topoi im BRU operationalisiert werden können. Die Beiträge dieses Bandes zeigen, wie der Theologie- und Religionsbegriff begründet sein muss, damit der BRU theologisch und religionsdidaktisch profiliert wird.26,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was macht eigentlich Rene Obermann?
Rene Obermann war von 2006 bis 2013 Vorstandsvorsitzender der Deutschen Telekom. Nach seinem Ausscheiden aus dem Unternehmen war er unter anderem als Berater und Investor tätig. Zudem war er von 2015 bis 2019 Geschäftsführer des Technologiekonzerns Ziggo in den Niederlanden. Aktuell ist er als Partner beim Investmentunternehmen Warburg Pincus tätig und engagiert sich in verschiedenen Aufsichtsräten. Was macht eigentlich Rene Obermann? **
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Dialog und Transformation, Fachbücher von Thorsten Knauth, Andreas Obermann, Gotthard Fermor, Rainer MöllerDas Fachbuch "Dialog und Transformation" bietet eine umfassende Analyse der aktuellen religiösen und weltanschaulichen Pluralität in Gesellschaft und Bildung. Es thematisiert die Notwendigkeit, bestehende Konzepte der religiösen Bildung zu erweitern und Trennungen aufzugeben. Der Band präsentiert einen innovativen Ansatz, der auf der Suche nach Gemeinsamkeiten in Theologie und Religionspädagogik basiert. Expertinnen und Experten verschiedener Religionen haben eine theologische Grundlage für eine gemeinsam verantwortete religiöse Bildung im öffentlichen Raum entwickelt. Diese Konzeption wird durch kritische Kommentare und Diskussionen von namhaften Theologinnen und Theologen sowie Religionspädagoginnen und Religionspädagogen ergänzt, die unterschiedliche religiöse Hintergründe repräsentieren. Zudem werden Perspektiven für die Weiterentwicklung einer interreligiös-dialogischen und pluralistischen Theologie und Religionspädagogik aufgezeigt.44,90 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Objektivität, Fachbücher von Lorraine Daston, Peter GalisonAusgangspunkt dieser zum Standardwerk gewordenen Studie ist ein Kernbegriff der neuzeitlichen Wissenschaft. Objektivität, so zeigt sich, hat eine Geschichte, die voller Überraschungen steckt. Lorraine Daston und Peter Galison zeichnen sie nach, vom 18. Jahrhundert bis in die Gegenwart, und zeigen unter anderem, dass die Herausbildung eines solchen erkenntnistheoretischen Ideals mit alltäglichen Praktiken der Herstellung wissenschaftlicher Bilder einhergeht. Ihr opulent illustriertes Buch richtet sich an alle, die sich für den wissenschaftshistorisch wie wissenschaftstheoretisch zentralen Begriff der Objektivität interessieren – und dafür, was es heisst, mit wissenschaftlichem Blick auf die Welt zu schauen.26,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was sind die wichtigsten Prinzipien zur Gewährleistung von Neutralität und Unparteilichkeit in politischen Entscheidungsprozessen?
Die wichtigsten Prinzipien sind Transparenz, Objektivität und Unabhängigkeit. Transparenz bedeutet, dass Entscheidungsprozesse offen und nachvollziehbar sein sollten. Objektivität erfordert eine rationale und faire Bewertung von Informationen und Interessen. Unabhhängigkeit bedeutet, dass Entscheidungsträger frei von Einflüssen und Interessenkonflikten handeln sollten. **
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Was sind die wichtigsten Grundsätze für die Aufrechterhaltung von Unparteilichkeit und Objektivität in der Berichterstattung?
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Was sind die wichtigsten Faktoren, die zur Aufrechterhaltung der Neutralität und Unparteilichkeit in Entscheidungsprozessen beitragen?
Die wichtigsten Faktoren sind objektive Bewertungskriterien, transparente Verfahren und die Vermeidung von Interessenkonflikten. Nur so kann sichergestellt werden, dass Entscheidungen fair und unvoreingenommen getroffen werden. **
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Was sind die wichtigsten Aspekte, die zur Gewährleistung von Neutralität und Unparteilichkeit in Entscheidungsprozessen beitragen?
Die wichtigsten Aspekte sind die klare Definition von Kriterien und Verfahren, die Vermeidung von Interessenkonflikten und die transparente Kommunikation der Entscheidungsprozesse. Zudem ist eine unabhhängige Überprüfung und Evaluierung der Entscheidungen essentiell für Neutralität und Unparteilichkeit. Eine offene und inklusive Beteiligung aller relevanten Stakeholder fördert zudem die Legitimität und Akzeptanz der getroffenen Entscheidungen. **
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